«Estamos definiendo las condiciones de asignación para expatriar a un numero de personas a USA (ingenieros, 2-3 años, mantienen contrato en origen).
¿Debemos compensar de algún modo a las personas que llevan a su familia por encima de los que van solos?
Nos referimos a una compensación extra más allá de la vivienda acorde al numero de familiares, el pago del colegio, seguros para toda la familia, etc.
¿Qué estáis haciendo otras empresas en estos casos?
Muchas gracias»
Equipo IHR Expat dice:
Desde una empresa de IHR EXPAT nos indican:
«Nosotros compensamos el seguro de salud para toda la familia, colegio, clases de inglés para cónyuges, pero más allá de esto ninguna compensación extra por el hecho de llevar familia«
Equipo IHR Expat dice:
Desde una empresa de IHR EXPAT nos indican:
«En nuestro caso tenemos en cuenta los importes de una bolsa anual para viajes al país de origen, que va aumentando por familiar adicional ( pareja e hijos).
En el complemento de instalación ( un pago inicial para gastos iniciales) también aumentamos el importe por familiar adicional.
También en el coste de los gastos de mudanza al finalizar el desplazamiento, se aprueba un gasto mayor en función del número de familiares.
Equipo IHR Expat dice:
Desde una empresa de IHR EXPAT nos indican:
«En nuestro caso pagamos el seguro médico de toda la familia y no pagamos los colegios.«
Equipo IHR Expat dice:
Desde una empresa de IHR EXPAT nos indican:
«En nuestro caso abonamos importes mas elevados en función de los miembros de la unidad familiar, abonamos colegios de niños a partir de 3 años hasta la universidad, abonamos mas viajes y por supuesto y especialmente en usa incluíamos a toda la familia en la póliza de Cigna expatriados.»
Equipo IHR Expat dice:
Desde una empresa de IHR EXPAT nos indican:
«¿Debemos compensar de algún modo a las personas que llevan a su familia por encima de los que van solos? En nuestro caso, el sueldo ofrecido no cambia por la composición familiar de la persona, solo se diferencian los beneficios.
Equipo IHR Expat dice:
Desde una empresa de IHR EXPAT nos indican:
«Cuando hemos expatriado gente a USA, en el paquete de compensación les entraba: