Desde una empresa en IHR nos indican: 

Hola,

Cigna Global  y/o BUPA

Ambas son de las más grandes en Mex

 …si es para expatriados pueden elegir una global con empresas españolas como AXA, ALLIANZ

Un cordial saludo y gracias/Kind Regards/Cordialmente

Desde una empresa en IHR nos indican: 

Nosotros el seguro médico para expatriados lo tenemos con Cigna Internacional (incluido México) hasta la fecha nos ha ido bien

Saludos

Desde la firma IHRproviders GLOBALITY HEALTH nos indican:

Buenos días,

Por supuesto puedes facilitar nuestra referencia y nuestros contactos con el fin de facilitar una orientación de primas y productos.

Lo mejor sería remitirles a nuestra web junto a nuestros contactos:

https://www.globality-health.com/es/empresas/

Cualquier duda, estamos a tu servicio.

Berit Kittel // [email protected]

Más información sobre Globality Health

Desde la firma IHRproviders GRUPO HOSPITALARIO HLA nos indican: 

Muy buenas,

Lo mejor es Cigna porque además le permite tener cobertura internacional tanto si regresa a España por vacaciones o a cualquier otro país del entorno. 

International Health Insurance & Global Medical Cover | Cigna

Un saludo

Javier Casquero // [email protected] 

Más información sobre Grupo hospitalario HLA

Desde la firma IHRproviders INTERNATIONAL SOS  nos indican:

Buenos días,

Claro, te respondemos de forma resumida y si tenéis mas preguntas, no dudes en decirnos para poder ayudaros en vuestra expansión internacional.   

“Necesitamos encontrar un seguro médico internacional para unos pocos empleados nuestros que se irán pronto a México.”

• Lo mejor sería hablar con compañías especializadas en viajes de trabajo. Algunas de ellas pueden ser CHUBB si la persona va a estar yendo y viniendo o CIGNA para expatriados. Hay muchas, pero es muy muy importante ver las coberturas y más teniendo en cuenta que la persona que está ahí desplazada es posible que quiera viajar a países como EEEUU, donde el gasto médico ante contingencias es extremadamente alto.
• Por supuesto si necesitáis que os pongamos en contacto para que os coticen, no tienes más que decírmelo.

“Nuestra expansión internacional es aún incipiente. Se trata de nuestra primera oficina en Latam.”

• Antes del viaje, es fundamental disponer de información contrastada y personalizada. Recomendamos un informe médico y de seguridad específico de la zona, así como la posibilidad de mantener una conversación previa con un experto que pueda resolver las dudas que siempre surgen ante una asignación internacional.

• Una vez en destino, es clave contar con un punto de apoyo accesible en todo momento. Nuestro Centro de Asistencia en México DF ofrece asesoramiento médico y de seguridad 24/7, orientación ante incidentes, derivación a proveedores sanitarios de máxima calidad y acompañamiento en situaciones imprevistas. Esto proporciona tranquilidad al empleado y reduce significativamente la exposición al riesgo.

• También es recomendable establecer un canal claro de comunicación y seguimiento entre el empleado desplazado y la organización. Las herramientas de localización no intrusivas (sin geolocalización) permiten saber quién se encuentra en la zona ante cualquier incidente mayor, y facilitan emitir instrucciones rápidas y coordinadas.

• Para estancias prolongadas, es aconsejable realizar una evaluación de las zonas de alojamiento y tránsito habituales, verificar la disponibilidad de servicios médicos adecuados y, si procede, ofrecer formación específica en gestión de riesgos locales, incluyendo protocolos de reacción ante incidentes de seguridad o emergencias sanitarias.

• Finalmente, garantizar el acceso a evacuación médica o de seguridad en caso de necesidad es un elemento crítico del deber de cuidado. En un país tan amplio y heterogéneo como México, disponer de una red operativa robusta y de un socio especializado marca una diferencia muy significativa.

Un abrazo y gracias

Ignacio Ceballos // [email protected] 

Carlos Casillas // [email protected] 

Más info sobre International SOS