En esta presentación realizada el 14 de junio de 2021 por ABG PERSONAS aparecen recopiladas las conclusiones de la 1era. sesión de la reunión webex sobre «EEUU: gestionando bajo la Administración Biden» CONCLUSIONES – Presentacion ABG_EEUU_Gestionando bajo la Administración Biden_Sesión 1

Este informe de trabajo ha sido elaborado por nuestro CIGIP con las aportaciones de los participantes en las 2 sesiones webex sobre “Beneficios & Movilidad Internacional: Impacto del actual contexto en los Benefits» de RED EXPAT celebradas el 27 de mayo y 3 de junio de 2021. Informe de trabajo_Beneficios & Movilidad Internacional     […]

En la reunión sobre «UK: Análisis práctico de las opciones locales de contratación laboral» celebrada el 10 de Junio de 2021, CUATRECASAS ha realizado esta presentación sobre UK. Presentación Reunión_UK Análisis práctico de las opciones locales de contratación laboral_CUATRECASAS

Elementos fundamentales acerca de esta Reunión: *El objetivo: Análisis especialista & Debate de las principales opciones locales de contratación laboral en UK. Además de seguir siendo necesario entender las singularidades Laborales de UK a la hora de incorporar plantilla local, en el contexto post Brexit este tema cobra mayor relevancia también para los trabajadores desplazados […]

El objetivo de la 1era. sesión fue debatir y compartir experiencia práctica relacionada con el impacto del actual contexto en los Benefits vinculados a los procesos de movilidad internacional: su revisión, introducción, supresión, etc… El objetivo de la 2da. sesión fue el Análisis & Debate de especialistas relacionado con el impacto del actual contexto en los Benefits […]

Patrocinado por Allianz Worldwide Care & Sterling Lexicon   Desde una empresa de RED EXPAT nos preguntan: «Me interesa saber cómo planteáis otras empresas el tema retributivo para atraer talento  internacional. Me refiero a los elementos de retribución que empleáis para resultar atractivas en los procesos de contratación local de extranjeros en España que NO provienen de […]