Hoy, 03 de noviembre de 2022, se ha publicado, en el Diario Oficial El Peruano, la Ley N° 25129, la cual modifica el artículo 2° de la Ley N° 25129 (“Los trabajadores de la actividad privada cuyas remuneraciones no se regulan por negociación colectiva, percibirán el equivalente al 10% del ingreso mínimo legal por todo […]
Mediante Ley N° 31480, publicada en el Diario Oficial El Peruano el 25 de mayo de 2022, se autoriza a los trabajadores a disponer de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) a fin de cubrir las necesidades económicas causadas por la pandemia de la COVID-19, conforme al siguiente detalle: Se autoriza, por única […]
Ayer 25 de mayo de 2023 llegó a su fin la vigencia del estado de emergencia sanitaria nacional declarada a raíz del COVID-19. En ese sentido, los empleadores deberán tomar en cuenta, entre otros aspectos, las siguientes disposiciones laborales que se reanudan desde hoy 26 de mayo de 2023: Fuente: Rubio Leguía Normand
As the world-wide roll-out of COVID-19 vaccinations becomes more widespread, organizations looking to protect their workforces and promote business continuity must continue to navigate a fast evolving framework of national protocols and regulatory regimes. Accede al CONTENIDO completo Fuente: Baker McKenzie
El 11 de septiembre de 2022 se publicó en el Diario Oficial “El Peruano” la Ley del Teletrabajo, Ley N° 31572, la cual se encuentra en vigor desde el 12 de septiembre de 2022. En la Ley se dispone que todas las entidades de la administración pública, instituciones y empresas privadas que, a la entrada en vigor de […]
El 11 de septiembre de 2022 se ha publicado en el Diario Oficial El Peruano la Ley del Teletrabajo, Ley N° 31572, conforme a la cual las entidades de la administración pública y las instituciones y empresas privadas deberán adecuar las disposiciones del trabajo remoto en un plazo máximo de 60 días calendario luego de […]
Fuente: Rubio Leguía Normand
Mediante Decreto Supremo Nº 005-2022-PCM, publicado el día de 16 enero de 2022 en edición extraordinaria en el diario oficial El Peruano, se modificó el Decreto Supremo Nº 184-2020-PCM, el cual regula disposiciones aplicables a los empleadores del sector privado: – Requisito para realizar labores presenciales: Toda persona que realice actividad laboral presencial deberá acreditar […]
Mediante la Ley N° 31396, publicada el día 13 de enero de 2022 en edición extraordinaria del diario oficial El Peruano, se reconoce como experiencia laboral las prácticas preprofesionales y las prácticas profesionales realizadas por los estudiantes y egresados de educación superior universitaria y no universitaria en las instituciones públicas y privadas, conforme al siguiente […]
Medida cautelar de oficio a favor de todas las empresas del país: posibilidad de continuar tercerizando las actividades del “núcleo de negocio” Por medio de la Resolución N° 0355-2022/SEL-INDECOPI, de fecha 12 de octubre de 2022, la Sala Especializada en Eliminación de Barreras Burocráticas del Instituto Nacional de Defensa de la Competencia y de la […]
