* EY survey shows 75% of employers do not have fully developed mobility functions vital for meeting modern business and talent demands. * Companies could be neglecting a crucial opportunity to retain key talent – 64% say international assignments would encourage them to consider staying in current job. * 71% of firms say mobility risks […]

El panorama normativo laboral en España está en plena ebullición, y las empresas deben estar atentas a los cambios que se prevén para el segundo semestre del año. Algunas de las reformas que se están tramitando afectarán de forma significativa a aspectos clave como la jornada de trabajo, la extinción del contrato, la movilidad sostenible, […]

In its “Make Work Pay” manifesto, the Labour government pledged to bring in the “right to switch off” for workers. The government is reportedly considering a Code of Practice on such right, which may operate in a similar way to the Codes of Practice on disciplinary and grievance matters, and fire and rehire, with the […]

México continúa siendo un país estratégico para las empresas españolas, pero el entorno de seguridad presenta nuevos desafíos que deben valorarse a la hora de operar en el país. Por ello, International SOS ha llevado a cabo una revisión del panorama actual, con el fin de identificar las principales amenazas que pueden afectar a la […]