Países con actividades abiertas
Países con actividades pasadasElementos fundamentales acerca de esta Reunión: *Objetivo: El objetivo de esta sesión es la comprensión & análisis de los principales aspectos del proceso de Regularización Extraordinaria 2026 abierto en este 2do trimestre del año y de las implicaciones prácticas inmigratorias para compañías que gestionan o gestionarán profesionales extranjeros en España. *Perfil: Administración Movilidad & Trabajo […]
Elementos fundamentales acerca de esta Reunión: *Objetivo: En esta sesión identificaremos y analizaremos los aspectos prácticos Jurídico Laborales esenciales relacionados con Movimientos Internacionales de Larga duración fuera de España. El webinar forma parte de una nueva edición de nuestro Seminario de Iniciación 360º, una actividad cuyo objetivo es la inmersión integral en la Movilidad & […]
Foro Senior IHR 2026: Dirección Internacional de Personas en el Nuevo Tablero Global Retos estratégicos: Gestionar la Volatilidad e Impulsar IA con Impacto Real Se acerca una nueva edición de nuestro encuentro Foro Senior IHR en Sanxenxo. Un espacio presencial de debate y trabajo de alto nivel diseñado por y para profesionales de la Dirección […]
Elementos fundamentales acerca de esta Reunión: *Objetivo: Debate estructurado sobre algunas cuestiones prácticas relacionadas con Políticas de Movilidad Internacional. OBS! REQUISITOS SESIONES «COMPARTIENDO»: En nuestras sesiones «COMPARTIENDO» (como esta) nadie va en calidad de experto, pero por favor toma nota de 2 requisitos para poder participar, que afectan a la forma en que entramos y estamos en la sesión: 1) […]
El objetivo de la 1era. sesión fue identificar y debatir entre los participantes sobre las principales dificultades actuales (este trimestre) en la Gestión de la Movilidad. El objetivo de la 2da. sesión fue el análisis de un especialista sobre las dificultades prácticas actuales (este trimestre) en la Gestión de la Movilidad identificadas por los participantes en […]
El objetivo de la 1era. sesión fue identificar y debatir entre participantes sobre las principales dificultades actuales (este trimestre) Laborales a las que se enfrentan las compañías con presencia en varios países El objetivo de la 2da. sesión fue el análisis de un especialista sobre las dificultades prácticas actuales (este trimestre) a las que se […]
Las compañías debido a la situación, están teniendo un alto interés por el impacto del COVID en la gestión de la Movilidad Internacional. Por eso, en JULIO podréis plantear aquellas consultas sobre este tema que os interesen y que trasladaremos a expertos/profesionales con experiencia significativa para que nos den su opinión. DIRIGIDO A: Empresas participantes […]
Las compañías debido a la situación, están teniendo un alto interés por el impacto del COVID en el ámbito Internacional HR. Por eso, en JULIO podréis plantear aquellas consultas sobre este tema que os interesen y que trasladaremos a expertos/profesionales con experiencia significativa para que nos den su opinión. DIRIGIDO A: Empresas participantes en RED […]
Entre las derivadas más claras de la situación Covid está un aumento del protagonismo del trabajo en Remoto. En el ámbito internacional esto es aún más acusado que en otros ámbitos. Por un lado hemos reflexionado acerca de los principales aspectos prácticos relacionados, entre otras, con cualquieras de estas cuestiones del Trabajo Remoto Internacional donde […]
Creemos que es necesario ir valorando la proximidad de escenarios en los que gradualmente se produzca una Reactivación de la Movilidad Internacional. ¿Variará el patrón de uso de unas u otras fórmulas de movilidad? ¿Introduciremos modificaciones en los incentivos y beneficios que veníamos o no dando hasta ahora? ¿Variará el enfoque de la cuestión de […]
Seguimos con nuestro tradicional Seminario de Iniciación en los aspectos prácticos de la Gestión Internacional de Recursos Humanos. El seminario se compuso de varias sesiones, distribuidas a lo largo de diferentes semanas, algunas de ellas presenciales y otras a través de webex, siendo posible participar en una o varias de ellas. El objetivo del Seminario […]
La posibilidad de aplicar fórmulas de Teletrabajo es hoy un tema crítico para los profesionales HR con responsabilidades en entorno multipaís. El desarrollo de las normativas que lo regulan y afectan varía extraordinariamente en función de los países en los que las compañías tenga presencia u operaciones y por eso hemos decidido realizar esta ronda […]
Ya que los cambios son rápidos y constantes en la situación del Coronavirus, hemos propuesto la posibilidad de participar en esta ronda de conversaciones Prácticas sobre Movilidad & Covid: Compensación, Fiscalidad & Payroll compuesta por dos sesiones. El objetivo ha sido analizar y aportar opinión/experiencia práctica sobre la gestión de aspectos RETRIBUTIVOS (Compensación & Beneficios, […]
Hace ya más de 20 años del nacimiento del modelo organizativo RH de Dave Ulrich (HRBPs, SSCs, COEs, …) que de manera directa o indirecta tanto ha impactado en las compañías. Parece sensato preguntarse si ese modelo sigue sirviendo frente a la realidad actual así como por la ayuda de metodologías como Agile a la […]
