Elementos fundamentales acerca de esta Reunión: *Objetivo: Debatir & compartir experiencias + opiniones + reflexiones (identificadas por las personas participantes) sobre dificultades prácticas de Captación & Retención de Talento con Capacidades Tecnológicas (gestión y ciencia de datos, ciberseguridad, desarrollo de software, ventas & marketing digital, etc) en compañías con presencia Multipaís. Esta sesión se enmarca […]
Recursos Fodirh
Presentación_CICLO DIGITALIZACIÓN PROCESOS HR COMPAÑIAS MULTIPAÍS_EXPERIENCIAS & REFLEXIONES_VOLVO CARS
En la reunión sobre «CICLO DIGITALIZACIÓN PROCESOS HR COMPAÑIAS MULTIPAÍS. Sesión 1» celebrada el 11 de Mayo de 2022, MELIÁ HOTELS INTERNATIONAL ha realizado esta presentación sobre experiencia empresa. Presentación_Ciclo Digitalización procesos HR para compañías con presencia multipaís_Sesión 1_VOLVO CARS
Presentación_CICLO DIGITALIZACIÓN PROCESOS HR COMPAÑIAS MULTIPAÍS_EXPERIENCIAS & REFLEXIONES_MELIÁ HOTELS INTERNATIONAL
En la reunión sobre «CICLO DIGITALIZACIÓN PROCESOS HR COMPAÑIAS MULTIPAÍS. Sesión 1» celebrada el 11 de Mayo de 2022, MELIÁ HOTELS INTERNATIONAL ha realizado esta presentación sobre experiencia empresa. Presentación_Ciclo Digitalización procesos HR para compañías con presencia multipaís_Sesión 1_MELIÁ HOTELS INTERNATIONAL
Políticas corporativas reclutamiento & selección para compañías con presencia multipaís
Patrocinado por Allianz Worldwide Care & Sterling Lexicon Desde una empresa IHR FODIRH nos preguntan: «Quisiera pediros a otras empresas con presencia internacional ejemplos de políticas corporativas de reclutamiento y selección. Estamos rehaciendo nuestra política y quisiera poder hacer un “benchmarking” e incorporar buenas prácticas de otras organizaciones, por lo que si pudieseis compartir las ideas […]
Informe de trabajo: Aspectos prácticos C&B Trabajo Internacional Remoto
Este informe de trabajo ha sido elaborado por nuestro CIGIP con las aportaciones de los participantes en las reuniones sobre «Gestión Trabajo Internacional Remoto para especialistas: Aspectos C&B (sesión 9)» celebrada el 23 de marzo y «Gestión Trabajo Internacional Remoto para especialistas: Aspectos C&B (sesión 10)» celebrada el 30 de marzo de 2022 de IHR […]
Presentación IHRM_Resultados proyecto Senior IHR_Nuevas posiciones_Sesión 4
En la reunión sobre «RESULTADO PROYECTO SENIOR INTERNATIONAL HR: NUEVAS POSICIONES & ROLES HR MULTIPAÍS» celebrada el 29 de Marzo de 2022, IHR MEETING ha llevado a cabo la siguiente presentación. Presentación IHRM_Resultados proyecto Senior IHR_Nuevas posiciones – Sesión 4
Presentación_Proyecto Senior International HR_Nuevas Posiciones & Roles HR Multipaís
En la reunión sobre «RESULTADO PROYECTO SENIOR INTERNATIONAL HR: NUEVAS POSICIONES & ROLES HR MULTIPAÍS» celebrada el 29 de Marzo de 2022, se han presentado los resultados del trabajo que un equipo de profesionales Senior (+20 años experiencia HR) de nuestra comunidad ha llevado a cabo sobre las Nuevas Posiciones & Roles HR Multipaís. Presentación_Senior […]
Presentación_C&B y Trabajo Internacional Remoto_Beneficios_AON
En la reunión sobre «C&B Y TRABAJO INTERNACIONAL REMOTO» celebrada el 30 de Marzo de 2022, AON ha llevado a cabo la siguiente presentación sobre Benefits aplicables en situaciones de trabajo internacional remoto. C&B y Trabajo Internacional Remoto_Beneficios_AON
Presentación_C&B y Trabajo Internacional Remoto_Aspectos Retributivos_ZEREON ASOCIATES
En la reunión sobre «C&B Y TRABAJO INTERNACIONAL REMOTO» celebrada el 30 de Marzo de 2022, ZEREON ASOCIATES ha llevado a cabo la siguiente presentación sobre los Aspectos Retributivos en situaciones de trabajo internacional remoto. C&B y Trabajo Internacional Remoto_Aspectos Retributivos_ZEREON ASOCIATES
Presentación_C&B y Trabajo Internacional Remoto_Aspectos Mobility Allowances_ECA INTERNATIONAL
En la reunión sobre «C&B Y TRABAJO INTERNACIONAL REMOTO» celebrada el 30 de Marzo de 2022, ECA INTERNATIONAL ha llevado a cabo la siguiente presentación sobre la aplicación de Mobility Allowances en situaciones de trabajo internacional remoto. C&B y Trabajo Internacional Remoto_Aspectos Mobility Allowances_ECA INTERNATIONAL
