En el segundo bloque del SEMINARIO DE INICIACIÓN DE GESTIÓN INTERNACIONAL DE RH celebrado el 1, 2, 3 y 4 de Marzo de 2021, STERLING LEXICON ha facilitado la siguiente información. Building the Mobility Brand White Paper – EMEA APAC – STERLING LEXICON
Recursos Expat
Seminario Iniciación_Gestión Internacional RH_Información guía PORTUGAL_CIGNA
En la sexta sesión del SEMINARIO DE INICIACIÓN DE GESTIÓN INTERNACIONAL DE RH celebrada el 2 de Marzo de 2021, CIGNA ha facilitado la siguiente guía sobre PORTUGAL. Presentación Iniciación_Gestión Internacional RH_Información PORTUGAL guide_CIGNA
Seminario Iniciación_Gestión Internacional RH_Información guía USA_CIGNA
En la quinta sesión del SEMINARIO DE INICIACIÓN DE GESTIÓN INTERNACIONAL DE RH celebrada el 1 de Marzo de 2021, CIGNA ha facilitado la siguiente guía sobre USA. Presentación Iniciación_Gestión Internacional RH_Información USA guide_CIGNA
Reconocimientos médicos expatriados
Patrocinado por Allianz Worldwide Care & Sterling Lexicon Desde una empresa de RED EXPAT nos pregunta: «El Dpto. de PRL ha lanzado la campaña anual de reconocimientos médicos, ¿cómo se está gestionado desde otras empresas los reconocimientos de los expatriados? En nuestro caso, es dentro de la UE, y con el A1 concedido. ¿Alguna idea […]
Proveedor relocation global
Patrocinado por Allianz Worldwide Care & Sterling Lexicon Desde una empresa de RED EXPAT nos pregunta: «¿Qué razones crees que hay para emplear un proveedor de relocation global? Y en concreto, ¿Cuáles dirías que son las características diferenciales que convierten a una firma en buena opción como proveedor de relocation Global frente a otras opciones […]
Presentación_Seminario Iniciación_Gestión Internacional RH_Modelos Búsqueda y Atracción del Talento en entornos multipaís_AGRUPA GLOBAL TALENT
En la tercera sesión del SEMINARIO DE INICIACIÓN DE GESTIÓN INTERNACIONAL DE RH celebrada el 24 de Febrero de 2021, AGRUPA GLOBAL TALENT ha realizado esta presentación sobre los aspectos prácticos de modelos de búsqueda y atracción del Talento en entornos multipaís. Presentación_Seminario Iniciación_Gestión Internacional RH_Modelos Búsqueda y Atracción del Talento en entornos multipaís_AGRUPA GLOBAL […]
Informe Cuestionario Identificación talento en contexto multipaís_Seminario Iniciación gestión Internacional RH_PY DESARROLLO ORGANIZACIONES
En la segunda sesión del SEMINARIO DE INICIACIÓN DE GESTIÓN INTERNACIONAL DE RH celebrada el 23 de Febrero de 2021, PY DESARROLLO ORGANIZACIONES ha realizado el siguiente informe sobre la Detección de la disponibilidad a la movilidad internacional. Informe Cuestionario Identificación talento en contexto multipaís_Seminario Iniciación Gestión Internacional RH_PY DESARROLLO ORGANIZACIONES
Presentación_Seminario Iniciación Gestión Internacional RH_Definición & Identificación Talento en contextos multipaís_PY
En la segunda sesión del SEMINARIO DE INICIACIÓN DE GESTIÓN INTERNACIONAL DE RH celebrada el 23 de Febrero de 2021, PY DESARROLLO ORGANIZACIONES ha realizado esta presentación sobre la Definición & Identificación del Talento en contextos multipaís. Seminario Iniciación_Gestión Internacional RH_Presentación_Definición Identificación Talento en contextos multipaís_PY DESARROLLO ORGANIZACIONES
Costes PCR en contexto viajes personales
Patrocinado por Allianz Worldwide Care & Sterling Lexicon Desde una empresa de RED EXPAT nos preguntan: «Desde uno de nuestros negocios nos han trasladado una consulta sobre la COBERTURA de los test PCR en el contexto de los viajes personales de los expatriados y sus familiares y queríamos conocer que estáis haciendo otras compañías de […]
Enfoque compensación en un par de situaciones de trabajo internacional a distancia
Patrocinado por Allianz Worldwide Care & Sterling Lexicon Desde una empresa de RED EXPAT nos preguntan: «Mi duda doble, acerca de la cual me gustaría conocer vuestra opinión práctica es: Si tengo a personas trabajando desde ESPAÑA para UK (con contrato laboral en ESPAÑA, pero prestando servicios para UK), creéis que hay que compensarles económicamente […]
