A concise overview of how parental leave regulations are evolving across multiple jurisdictions. It highlights the most significant developments in areas such as paid leave, flexibility, eligibility rules and gender-neutral approaches. The report distils six essential takeaways to help employers understand emerging global trends and adapt their policies to meet modern workforce expectations. Accede […]
Epicteles es una de las firmas expertas que forman parte de nuestra #IHRproviders. Puedes acceder en este enlace a una DESCRIPCIÓN SENCILLA de Epicteles.
Presentación PELLO YABEN 1 diciembre 2025
Presentación JAVIER ESTRADA 1 diciembre 2025
Elementos fundamentales acerca de esta Reunión: *Objetivo: En IHR venimos desarrollando desde hace tiempo distintos trabajos sobre IA aplicable y útil para compañías con Presencia Internacional. En esta sesión presentaremos uno de esos trabajos, basado en las conclusiones prácticas del trabajo de un equipo de profesionales de distintas empresas que participan en nuestra comunidad. El […]
Andersen Consulting announces a Collaboration Agreement with TruScore, enhancing its human capital offering to help clients build stronger leadership teams and organizational cultures. Accede a la noticia completa Fuente: Andersen
He leído estos días con atención el Global Benefits Trends Study 2025 (Estudio de Tendencias en Beneficios Globales) que hemos publicado en Aon, y que recoge las respuestas de más de 500 profesionales de RR.HH. a nivel mundial. A la hora de enumerar las prioridades estratégicas en materia de beneficios, hay una que destaca porque […]
Únete a Rethink HR, el evento exclusivo para Directores de RR.HH y especialistas en nómina y talento, que se celebrará el 2 de diciembre en el prestigioso Palacio de Neptuno. Contará con la presencia como ponentes expertos, entre otros, de Francisco Carramolino Olivares, socio de KPMG, de experiencias como la de Telepizza, Softtek, Cegid, etc […]
Choosing the right regions can open the door to cost-effective talent and set the stage for growth. The wrong choice could lead to a waste of time and resources. Up until now, decisions like this were based on recruiter experience, scattered research, and anecdotal input from business teams. Accede a la noticia completa Fuente: Remote
As discussed in our previous newsletter on the additional leave entitlements for mothers and their spouses, the Amendment to the Labour Protection Act B.E. 2541 (1998) (No. 9) («Amended Act») was published in the Royal Gazette on 7 November 2025 and will become effective on 7 December 2025. Accede al recurso completo Fuente: Baker […]
