Gestión del Talento entorno multipaís

Presentación_Percepción de los distintos grupos culturales_JORGE CAGIGAS & FONS TROMPENAARS


 IHR : EXPAT, FODIRH Temas : Aspectos Culturales en entornos multipaís, Aspectos culturales Movilidad Internacional, Desarrollo de Personas entorno multipaís, Gestion del Talento & Movilidad Internacional, Gestión del Talento entorno multipaís, Retorno del expatriado

En este Webinar sobre «COVID & CULTURA: PERCEPCIÓN DE LOS DISTINTOS GRUPOS CULTURALES», celebrado el 28 de septiembre de 2020, JORGE CAGIGAS Y FONS TROMPENAARS han realizado esta presentación sobre Valores Culturales, Coronavirus y Respuesta de las naciones. Presentación_Percepción de los distintos grupos culturales_JORGE CAGIGAS & FONS TROMPENAARS  

Informe International HR Lab Foro Especialistas HR Fiscalidad Internacional de Personas: Partnership entre las Áreas de Payroll y Global Mobility


 IHR : EXPAT, FODIRH Temas : Administración Internacional de Personas, Apertura y Cierre de Países, Aspectos Culturales en entornos multipaís, Aspectos culturales Movilidad Internacional, Beneficios para expatriado, Compensación & Beneficios entorno multipaís, Compensación a Movilidad Internacional, Desarrollo de Personas entorno multipaís, Diseño politicas de Movilidad, Experiencias Movilidad Internacional, Experiencias RH entorno multipaís, Familia & Movilidad Internacional, Fiscalidad Movilidad Internacional, Gestion del Talento & Movilidad Internacional, Gestión del Talento entorno multipaís, Gestión Internacional de Directivos, , , Migratorio: Visados, Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Otros entorno multipaís, Otros Movilidad Internacional, Proveedores Movilidad Internacional, Proveedores RH en entornos multipaís, Relocation, Retorno del expatriado, Tecnología RH entornos multipais, Tipos de desplazamiento

Esta informe ha sido realizado por Jorge Cagigas (Epicteles) en el Foro especialistas international HR 2019: Análisis & Tendencias en C&B en Fiscalidad internacional de personas celebrado el 22 y 23 de octubre de 2019. Informe International HR Lab_Fiscalidad Internacional_Jorge Cagigas    

Informe consultoría grupal: De Ulrich a Agile: Nuevos modelos organizativos HR en contextos multipaís


 IHR : FODIRH Temas : Desarrollo de Personas entorno multipaís, Gestión del Talento entorno multipaís, Gestión Internacional de Directivos, Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Tecnología RH entornos multipais

Esta consultoría se realizó a partir de un desafío planteado por una compañía en la reunión De Ulrich a Agile: Nuevos modelos organizativos HR en contextos multipaís celebrada el pasado 18 de Febrero de 2020. Informe Consultoría Grupal_ De Ulrich a Agile_Nuevos modelos organizativos HR en contextos multipaís_Feb2020

Informe iniciativas aceleración aprendizaje y desarrollo de competencias y habilidades necesarias para Trabajo Remoto Internacional


 IHR : EXPAT, FODIRH Temas : Desarrollo de Personas entorno multipaís, Gestion del Talento & Movilidad Internacional, Gestión del Talento entorno multipaís, Gestión Internacional de Directivos, Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Tecnología RH entornos multipais

Este informe de trabajo ha sido elaborado por nuestro CIGIP con los datos obtenidos entre los participantes en la reunión sobre Remote Work & Talent Management en Entornos Multipaís celebrada los días 11 y 18 de junio de 2020. Informe iniciativas aceleración aprendizaje y desarrollo de competencias y habilidades necesarias para Trabajo Remoto Internacional  

Foro Web: Impacto COVID en el ámbito International HR: Q&A


 IHR : FODIRH Temas : Administración Internacional de Personas, Apertura y Cierre de Países, Aspectos Culturales en entornos multipaís, Compensación & Beneficios entorno multipaís, Desarrollo de Personas entorno multipaís, Gestión del Talento entorno multipaís, Gestión Internacional de Directivos, , Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Otros entorno multipaís, Proveedores RH en entornos multipaís, Tecnología RH entornos multipais

Las compañías debido a la situación, están teniendo un alto interés por el impacto del COVID en el ámbito Internacional HR. Por eso, en JULIO podréis plantear aquellas consultas sobre  este tema que os interesen y que trasladaremos a expertos/profesionales con experiencia significativa para que nos den su opinión. DIRIGIDO A: Empresas participantes en RED […]

Remote Work & Talent Management_Social Connections_INTERNATIONAL SOS


 IHR : EXPAT, FODIRH Temas : Desarrollo de Personas entorno multipaís, Gestion del Talento & Movilidad Internacional, Gestión del Talento entorno multipaís, Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Tecnología RH entornos multipais

En esta reunión sobre «Remote Work & Talent Management en entorno multipaís», celebrada el 11 y 18 de junio de 2020, INTERNATIONAL SOS nos facilita la siguiente información. Social Connections_INTERNATIONAL SOS

Remote Work & Talent Management_Setting Boundaries_INTERNATIONAL SOS


 IHR : EXPAT, FODIRH Temas : Desarrollo de Personas entorno multipaís, Gestion del Talento & Movilidad Internacional, Gestión del Talento entorno multipaís, Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Tecnología RH entornos multipais

En esta reunión sobre «Remote Work & Talent Management en entorno multipaís», celebrada el 11 y 18 de junio de 2020, INTERNATIONAL SOS nos facilita la siguiente información. Setting boundaries_INTERNATIONAL SOS

Remote Work & Talent Management_Mindfulness_INTERNATIONAL SOS


 IHR : EXPAT, FODIRH Temas : Desarrollo de Personas entorno multipaís, Gestion del Talento & Movilidad Internacional, Gestión del Talento entorno multipaís, Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Tecnología RH entornos multipais

En esta reunión sobre «Remote Work & Talent Management en entorno multipaís», celebrada el 11 y 18 de junio de 2020, INTERNATIONAL SOS nos facilita la siguiente información. Mindfulness_INTERNATIONAL SOS

Remote Work & Talent Management_Foster Inclusion_INTERNATIONAL SOS


 IHR : EXPAT, FODIRH Temas : Desarrollo de Personas entorno multipaís, Gestion del Talento & Movilidad Internacional, Gestión del Talento entorno multipaís, Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Tecnología RH entornos multipais

En esta reunión sobre «Remote Work & Talent Management en entorno multipaís», celebrada el 11 y 18 de junio de 2020, INTERNATIONAL SOS nos facilita la siguiente información. Foster inclusion_INTERNATIONAL SOS

Remote Work & Talent Management_Balancing Act_INTERNATIONAL SOS


 IHR : EXPAT, FODIRH Temas : Desarrollo de Personas entorno multipaís, Gestion del Talento & Movilidad Internacional, Gestión del Talento entorno multipaís, Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Tecnología RH entornos multipais

En esta reunión sobre «Remote Work & Talent Management en entorno multipaís», celebrada el 11 y 18 de junio de 2020, INTERNATIONAL SOS nos facilita la siguiente información. Balancing Act_INTERNATIONAL SOS