Políticas y Prácticas Corporativas

Recordando Networkings – Consulta Emiratos


 IHR : FODIRH Pais : Emiratos Árabes Unidos Temas : Administración Internacional de Personas, Apertura y Cierre de Países, Aspectos Culturales en entornos multipaís, Búsqueda y Selección, Compensación & Beneficios entorno multipaís, Desarrollo de Personas entorno multipaís, Diversidad en entornos multipaís, Experiencias RH entorno multipaís, Gestión del Talento entorno multipaís, Gestión Internacional de Directivos, H&S, , Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Otros entorno multipaís, Políticas y Prácticas Corporativas, Proveedores RH en entornos multipaís, Seguridad y Prácticas Corporativas, Tecnología RH entornos multipais

Patrocinado por Allianz Worldwide Care y SIT Spain   Desde una empresa de IHR FODIRH nos preguntan: «Conocéis algún HHunter que tenga presencia en EAU y que pueda abordar búsquedas de Dirección de Operaciones? Muchas gracias por vuestra ayuda»   ¿Puedes ayudarnos? Recuerda, con garantía de confidencialidad y sólo para miembros de IHR EXPAT.

Nuestros Informes de prácticas favoritos: Informe de trabajo: Directiva UE Transparencia Retributiva


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Este documento ha sido elaborado por un equipo de profesionales de nuestra comunidad. Informe de Trabajo_Directiva UE Transparencia Retributiva_Resultados equipo de trabajo    

Recordando Networkings – Implantación nómina SAP en otros países


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Patrocinado por Allianz Worldwide Care y SIT Spain   Desde una empresa de IHR FODIRH nos preguntan: «Estamos internamente trabajando en un modelo de parametrización de SAP para Nómina de filiales en el extranjero. Alguna empresa que hayáis trabajado en los últimos años en el desarrollo de módulos de SAP país para vuestras sociedades de […]

REPASANDO ESTE AÑO: Definición & Identificación de Talento Internacional: Claves prácticas


 IHR : FODIRH Temas : Administración Internacional de Personas, Apertura y Cierre de Países, Aspectos Culturales en entornos multipaís, Búsqueda y Selección, Compensación & Beneficios entorno multipaís, Desarrollo de Personas entorno multipaís, Diversidad en entornos multipaís, Experiencias RH entorno multipaís, Gestión del Talento entorno multipaís, Gestión Internacional de Directivos, H&S, , Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Otros entorno multipaís, Políticas y Prácticas Corporativas, Proveedores RH en entornos multipaís, Repatriación, Tecnología RH entornos multipais

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Recordando Networkings – Formación Desconexión Digital Networking – Formación Desconexión Digital


 IHR : FODIRH Temas : Administración Internacional de Personas, Apertura y Cierre de Países, Aspectos Culturales en entornos multipaís, Beneficios Movilidad, Beneficios para expatriado, Búsqueda y Selección, Compensación & Beneficios entorno multipaís, Desarrollo de Personas entorno multipaís, Diversidad en entornos multipaís, Experiencias RH entorno multipaís, Gestion del Talento & Movilidad Internacional, Gestión del Talento entorno multipaís, Gestión Internacional de Directivos, H&S, , Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Otros entorno multipaís, Políticas y Prácticas Corporativas, Proveedores RH en entornos multipaís, Seguridad y Prácticas Corporativas, Tecnología RH entornos multipais

Patrocinado por Allianz Worldwide Care y SIT Spain Desde una empresa de IHR EXPAT nos preguntan: «Quería saber si conocéis alguna formación en el mercado (para empleados en España y en otros países), de alta calidad y prestigio, para dar un módulo de 2 horas sobre Desconexión Digital. Gracias» ¿Puedes ayudarnos? Recuerda, con garantía de […]

REPASANDO ESTE AÑO: Foro Senior IHR 2025 «ATERRIZANDO LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL & OTROS RETOS ESTRATÉGICOS PARA LA DIRECCIÓN INTERNACIONAL DE PERSONAS» (sanxenxo)


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Recordando Networkings – Consulta Bolivia


 IHR : FODIRH Pais : Bolivia Temas : Administración Internacional de Personas, Apertura y Cierre de Países, Aspectos Culturales en entornos multipaís, Búsqueda y Selección, Compensación & Beneficios entorno multipaís, Desarrollo de Personas entorno multipaís, Diversidad en entornos multipaís, Experiencias RH entorno multipaís, Gestión del Talento entorno multipaís, Gestión Internacional de Directivos, H&S, , Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Otros entorno multipaís, Políticas y Prácticas Corporativas, Proveedores RH en entornos multipaís, Seguridad y Prácticas Corporativas, Tecnología RH entornos multipais

Patrocinado por Allianz Worldwide Care y SIT Spain   Desde una empresa de IHR FODIRH nos preguntan: «¿Tenéis experiencia en Bolivia? En concreto nos podéis facilitar información acerca de cómo funciona la Legislación Laboral y/o aspectos clave a tener en cuenta en ese país. Muchas gracias por vuestra ayuda.» Puedes ayudarnos? Recuerda, con garantía de […]

Recordando Networkings – Reporte de los HRBP


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Patrocinado por Allianz Worldwide Care y SIT Spain   Desde una empresa de IHR FODIRH nos preguntan: «Estoy intentando analizar un poco más (ya sabéis que este tema lo hemos tratado en varias ocasiones en las reuniones IHR) el rol de los HR business partners (HRBP) En concreto, no hay una idea clara y conjunta […]

Recordando Networkings – Cada forma de implantación implica distintas necesidades RRHH


 IHR : FODIRH Temas : Administración Internacional de Personas, Apertura y Cierre de Países, Aspectos Culturales en entornos multipaís, Búsqueda y Selección, Compensación & Beneficios entorno multipaís, Desarrollo de Personas entorno multipaís, Diversidad en entornos multipaís, Experiencias RH entorno multipaís, Gestión del Talento entorno multipaís, Gestión Internacional de Directivos, H&S, , Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Otros entorno multipaís, Políticas y Prácticas Corporativas, Proveedores RH en entornos multipaís, Seguridad y Prácticas Corporativas, Tecnología RH entornos multipais

Patrocinado por Allianz Worldwide Care y SIT Spain   Desde una empresa de IHR FODIRH nos preguntan: «Nuestra compañía está interesada en estructurar el proceso de decisión sobre la forma en qué nos constituimos corporativamente en otros países y hacerlo (entre otras cosas) en función de las necesidades de recursos humanos y/o desplazados que vayamos […]

Recordando Networkings – Implementación teletrabajo en distintos países UE


 IHR : FODIRH Paises : España, Grecia, Polonia, Portugal Temas : Administración Internacional de Personas, Apertura y Cierre de Países, Aspectos Culturales en entornos multipaís, Búsqueda y Selección, Compensación & Beneficios entorno multipaís, Desarrollo de Personas entorno multipaís, Diversidad en entornos multipaís, Experiencias RH entorno multipaís, Gestión del Talento entorno multipaís, Gestión Internacional de Directivos, H&S, , Modelos organizativos de RH en entornos multipaís, Otros entorno multipaís, Políticas y Prácticas Corporativas, Proveedores RH en entornos multipaís, Seguridad y Prácticas Corporativas, Tecnología RH entornos multipais

Patrocinado por Allianz Worldwide Care y SIT Spain   Desde una empresa de IHR FODIRH nos preguntan: «Estamos interesados en la implementación del teletrabajo en los distintos países UE en los que tenemos presencia. El foco en compensación: obligatoriedad, cuantas empresas lo compensan, y cuánto…. Podéis ayudarnos aportando en esta sencilla tabla vuestra situación en […]