To attract and retain the best employees, a strong benefits package is crucial. But to build such a package, you need to understand what exactly these employees want — especially if you’re hiring across different countries, with different expectations. In this guide, we’ll look at some of the key trends shaping how companies offer benefits. […]
Compensación & Beneficios entorno multipaís
Noticia IHR Providers: A Workforce in Transition Prepares to Meet a Host of Challenges: AON
Engaging a changing workforce requires data and innovation. Workers increasingly expect more than just a paycheck. In response, organizations are balancing costs with the ability to provide a compelling employee experience. Accede a la NOTICIA completa Fuente: AON
Noticia IHR Providers: New report unveils key trends and innovations to strengthen economic resilience in ageing societies: Mercer
The world is at a pivotal moment in its demographic transition, with more than one in four people now living in countries where the population has peaked. This shift, coupled with increasing life expectancy and declining birth rates, presents both urgent challenges and unprecedented opportunities. Building on the Longevity Economy Principles, this white paper synthesizes […]
Noticia IHR Providers: Directiva de la UE sobre transparencia salarial: ¿Qué países la han implementado? Sagardoy IUS Laboris
La Directiva sobre transparencia salarial es el último esfuerzo de la UE para hacer realidad su principio de larga data de igualdad de remuneración por igual trabajo. Accede a la NOTICIA completa Fuente: Sagardoy Abogados
Contenido IHR Providers: Top 5 tendencias de RRHH para 2025: AON
La función de recursos humanos está cada vez más involucrada en todos los aspectos estratégicos de las organizaciones. A medida que la fuerza laboral evoluciona, los responsables de RRHH deben identificar y aprovechar estas cinco tendencias clave en desarrollo. Accede al CONTENIDO completo Fuente: AON
Noticia IHR Providers: Los programas de beneficios son cada vez más importantes para los empleados: WTW
La mitad de los empleados se cambiaría de empresa si eso supusiese obtener un mejor programa de beneficios, ya que lo consideran clave para su seguridad. Accede a la NOTICIA completa Fuente: WTW
Momentos Semana IHR Providers 2025: Accede ya mismo al vídeo resumen de esta edición del Evento!!
Ya está disponible el VIDEO RESUMEN de esta edición de nuestro evento anual Semana #ihrproviders 2025. Creemos que el vídeo deja claro lo que ocurrió en la práctica, es decir, que nuestras expectativas se rompieron (en el mejor sentido) al ser superadas/desbordadas/arrolladas gracias a las personas, firmas, colaboradores institucionales, etc. que participasteis Todo una maravilla, […]
Noticia IHR Providers: Portugal: reformas en el procesamiento de las nóminas: Auxadi
Tras la votación y aprobación del Presupuesto Estatal de Portugal para 2025, el Parlamento portugués ha introducido diversas modificaciones que impactan en el procesamiento de nóminas. Estos cambios incluyen un aumento del salario mínimo (tanto a nivel peninsular como insular), además de ajustes en los subsidios y modificaciones en declaración del Impuesto sobre la Renta […]
Contenido IHR Providers: On-demand wages, pay transparency, and crypto: 5 payroll trends to watch this year: Remote
Payroll isn’t something most people think about — until there’s a problem. But with artificial intelligence (AI) transforming how payroll is processed, employees demanding more flexibility on how and when they’re paid, and new regulations bringing more transparency to salaries, businesses need to be proactive moving forward. In this article I’ll talk about some of […]
Noticia IHR Providers: Make America inflate again? – February cost of living review: ECA
If the Democrats lost the USA’s recent presidential election because of the cost of living, as many analysts agree they did, then Donald Trump’s launch of trade tariffs looks politically risky, given that they are proven to be inflationary. There is no doubt that placing high tariffs on goods from Canada, Mexico and China will […]