LABORAL INTERNACIONAL & SEGURIDAD SOCIAL En IHR Providers 2020 participarán firmas que prestan servicios relacionados con LABORAL INTERNACIONAL & SEGURIDAD SOCIAL Quieres saber cuáles son a fecha de hoy (esto crece y crece!) las firmas participantes en este ámbito y que te pongamos en contacto con alguna para que intentéis concretar una REUNIÓN INDIVIDUAL ESE […]

MESA REDONDA En IHR Providers 2020 celebraremos una Mesa redonda en la que analizaremos, ¿Son las Directivas UE de desplazamientos uno de los mayores retos actuales para nuestra gestión de la movilidad internacional? *Horario: 17:30 – 18:30h *Sala 1 *IHR Providers, 28 enero, IFEMA, Madrid Para inscribirte en IHR PROVIDERS 2020 solo tienes que enviar […]

LABORAL INTERNACIONAL: ASPECTOS PRÁCTICOS & RETOS BLOQUE DE CONFERENCIAS En IHR Providers 2020 disfrutaremos de un bloque de Conferencias en las que analizaremos aspectos prácticos & retos paras las Áreas Laboral y Relaciones Laborales de compañías con presencia internacional *Horario: 15:30 – 16:30h *Sala 2 *IHR Providers, 28 enero, IFEMA, Madrid Para inscribirte en IHR PROVIDERS […]

PRESENTACION PROYECTO EMPLOYEE EXPERIENCE DE EMPLEADOS EN MOVILIDAD INTERNACIONAL En IHR Providers 2020 se presentará este interesante proyecto para una posible medición del Employee Experience de empleados en Movilidad internacional para empresas en la comunidad de conocimiento de ABG PERSONAS *Horario: Bloque IHR Providers Social – 14:00 – 15:30h *Sala 1 *IHR Providers, 28 enero, IFEMA, […]

Global minimum wage rates are typically easy to follow — until your workforce is scattered around the world. Differences in cost of living, economic development, and social policy vary from one country to the next. Your global payroll needs to account for every variation, and getting it wrong puts your business at risk.   Accede […]

A number of Member States are signalling delayed national application of the EU Pay Transparency Directive, but the EU transposition deadline of 7 June 2026 remains unchanged, and early preparation will give HR and Reward leaders more time to manage risk, resourcing and communication.   Accede al recurso  completo Fuente: AON

El pasado 3 de marzo de 2026 se publicó en el Diario Oficial de la Federación (DOF) la reforma al artículo 123 constitucional que reduce la jornada laboral máxima de 48 a 40 horas semanales, de manera gradual entre 2026 y 2030. La reforma también establece nuevos límites al tiempo extraordinario y prohíbe la reducción […]

On 22 January 2026, the US Equal Employment Opportunity Commission (EEOC) voted to rescind its 2024 Enforcement Guidance on Harassment in the Workplace. Although the withdrawal does not alter federal anti discrimination statutes, it marks a significant shift in the agency’s approach to harassment and its interpretation of civil rights legislation. This article outlines how […]

UR Global  es una de las firmas expertas que forman parte de nuestra #IHRproviders. Presta servicios de gestión de filiales de empresas españolas en varios países, centralizando en un único despacho las funciones de back office: contabilidad, fiscalidad, legal, laboral, administración y banca. También ofrece asesoramiento en fiscalidad internacional para operaciones en el exterior. En […]

Andersen es una de las firmas expertas que forman parte de nuestra #IHRproviders. Andersen es una firma legal y fiscal independiente con presencia internacional a través de una red de firmas miembro y colaboradoras. Su actividad se centra en el asesoramiento jurídico y fiscal, organizado de forma coordinada entre distintos departamentos y oficinas. Cuenta con […]