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Gestión del Talento entorno multipaís
Contenido IHR Providers: International: Healthy competition – HR’s role in ensuring antitrust compliance: Baker McKenzie
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Contenido IHR Providers: United Kingdom: Outsourced workers cannot claim discrimination against principal in relation to their pay: Baker McKenzie
The Equality Act 2010 gives outsourced workers broad protections from discrimination by the client on whose contract they work. Accede al CONTENIDO completo Fuente: Baker McKenzie
Noticia IHR Providers: No invertir en medir y mejorar la experiencia del empleado impacta en la rentabilidad: WTW
* Solo un 37% de las compañías genera resultados financieros positivos con su estrategia de experiencia del empleado * Actualmente, un 50% de los empleados afirma estar dispuesto a abandonar su empresa Accede a la NOTICIA completa Fuente: WTW
Noticia IHR Providers: Europe: HR leaders’ role towards ethical AI integration: Baker McKenzie
Artificial Intelligence (AI) is revolutionizing the human resources landscape, offering unprecedented opportunities for efficiency and innovation. Accede a la NOTICIA completa Fuente: Baker McKenzie
Noticia IHR Providers: Mercer Addressing employee stress is key to a comprehensive benefits strategy
Leading health and benefits consultancy Mercer Marsh Benefits, a business of Marsh McLennan, released its 2023 Health on Demand Report, which revealed that employee stress is a critical issue for talent attraction and retention. Accede a la NOTICIA completa Fuente: Mercer
Contenido IHR Providers: Llegar a un acuerdo de fusión y adquisición: Mercer
Sacar a relucir todo el potencial de su equipo humano para lograr la creación de valor de los acuerdos de fusiones y adquisiciones Accede al CONTENIDO completo Fuente: Mercer
Contenido IHR Providers: Leveraging business simulations for effective leadership development: BTS
In contemporary corporate leadership training, one size certainly does not fit all. Accede al CONTENIDO completo Fuente: BTS
Contenido IHR Providers: El floreciente centro de talentos de TI de América Latina: Goglobal
En esta publicación de blog, exploramos los principales países para contratar y las razones por las que las empresas están recurriendo al talento latinoamericano. También identificamos los roles más buscados y proporcionamos cifras comparativas de compensación en países clave. Accede al CONTENIDO completo Fuente: Goglobal
Contenido IHR Providers: El 63% de los empleados europeos trabajarán de forma remota o híbrida en tres años: WTW
Según el estudio, se espera que el 80% de las empresas europeas automaticen parte de su trabajo en los próximos tres años, frente al 76% de este año y el 59% de hace tres. Accede al CONTENIDOS completo Fuente: WTW
