Patrocinado por Allianz Worldwide Care y SIT Spain Desde una empresa de IHR EXPAT nos preguntan: «Estaríamos interesados en conocer cómo los departamentos de movilidad internacional comunicáis los desplazamientos de corta duración en viaje de negocios a la autoridad LABORAL de los países europeos incluido Reino Unido. ¿Qué hacéis con esos desplazamientos de corta […]
Irlanda
Firma Asesoría Irlanda
Patrocinado por Allianz Worldwide Care y SIT Spain Desde una empresa de IHR FODIRH nos preguntan: «En breve nuestra empresa trabajará en Irlanda y necesitaremos de una empresa que se encargue de asesorarnos y gestionar los contratos de trabajo y altas de nuestros trabajadores en IRLANDA. ¿Conocéis alguna firma que trabaje allí o que […]
Proveedor Irlanda
Patrocinado por Allianz Worldwide Care Desde una empresa de IHR FODIRH nos preguntan: «Quería preguntaros si nos podéis identificar algún proveedor de planes de pensiones y seguro de salud en Irlanda. Gracias» Puedes ayudarnos? Recuerda, con garantía de confidencialidad y sólo para miembros de la IHR FODIRH.
Expats en UK e Irlanda: problemas con company car
Patrocinado por Allianz Worldwide Care Desde una empresa de IHR EXPAT nos preguntan: «Tenemos varios expatriados en UK e Irlanda. Estas personas conducen coches de empresa en el desempeño de sus funciones y de vez en cuando nos llegan multas porque el vehículo está a nombre de la empresa. En estos países no existe […]
Despachos laboralistas en Irlanda
Patrocinado por Allianz Worldwide Care Desde una empresa de IHR FODIRH nos preguntan: «Estamos buscando despacho laboral en Irlanda. Agradecería nos pudiérais pasar contactos y recomendaciones.» Puedes ayudarnos? Recuerda, con garantía de confidencialidad y sólo para miembros de IHR FODIRH.
Contenido IHRproviders: Immigration weekly update [Japan, Italy, New Zealand, Ireland]: Crown World Mobility
Italy and Japan have ratified a Working Holiday Agreement (Law No. 136 of September 17, 2025), which entered into force on April 1, 2026.New Zealand is continuing their transition to a fully digital immigration system, with further updates taking effect from June 1, 2026. In Ireland, The Immigration Service Delivery (ISD) has announced a temporary […]
Contenido IHRproviders: Europe – Novedades laborales en +20 países (abril 2026): Andersen
Ya disponible la edición de abril del boletín European Employment Insights, que recoge las principales actualizaciones en legislación laboral, normativa y jurisprudencia en 20 países europeos.Entre los temas destacados: liberalización del trabajo nocturno en Bélgica, sentencia sobre bonus y permiso parental en Alemania, avances en transparencia salarial en Hungría y Polonia, y novedades relevantes en […]
Contenido IHRproviders: Immigration updates – Ireland, Italy, Poland, Netherlands, Spain: Eres Legal
Immigration updates across the following countries: Ireland introduces a bridging permission for students transitioning to higher education in 2026; Italy activates the “working holiday” agreement with Japan; the Netherlands simplifies administrative processes for residence permits and highly skilled migrants; Poland launches a mandatory online system for residence applications; and Spain approves an extraordinary regularisation process […]
Contenido IHRproviders: Ireland | Employment Tax | Employment tax audits and interventions—where to next?: Vialto Partners
The Irish Revenue Commissioners recently published their headline results for 2025 ahead of the release of the full annual report for the year. The figures give some important insights on the levels of voluntary compliance being achieved through its broad activities, as well as the impact of interventions under the Compliance Intervention Framework (CIF). […]
Contenido IHR Provider: Ireland, Italy, Poland, Switzerland, United Kingdom: Immigration Updates – 27th of November: Eres Legal
This update covers the latest immigration changes across Ireland, Italy, Poland, Switzerland and the United Kingdom. It highlights new guidelines, revised residence procedures and key developments affecting employers and international talent mobility. These updates are relevant for HR teams managing global assignments and cross-border workforce planning. Accede al recurso completo Fuente: Eres Legal
