Países con actividades abiertas
 Países con actividades pasadas

Actividades pasadas

  Elementos fundamentales acerca de estas sesiones: *Ámbito: México, General Movilidad & Trabajo Internacional *Contenidos: Aspectos prácticos Migratorios, Experiencias de empresa, Aspectos prácticos Laborales, Aspectos prácticos Fiscales *El objetivo: Con este de MÉXICO continuamos con nuestros SEMINARIOS, un formato de actividad enfocado primordialmente en ofrecer la oportunidad de adquirir y actualizar conocimiento práctico relacionado con […]

Elementos fundamentales acerca de esta Reunión: *Objetivo:  Debatir & compartir experiencias + opiniones + reflexiones (identificadas por las personas participantes) sobre dificultades prácticas de Captación & Retención de Talento con Capacidades Tecnológicas (gestión y ciencia de datos, ciberseguridad, desarrollo de software, ventas & marketing digital, etc) en compañías con presencia Multipaís. Esta sesión se enmarca […]

Elementos fundamentales acerca de esta Reunión: *Objetivo: Conocer y debatir experiencias prácticas relacionadas con nuevo enfoque de Protección de la Salud para situaciones de Movilidad y Trabajo Internacional. Esta sesión se enmarca en un ciclo de reuniones enfocadas en el análisis práctico & profundo de la gestión de los principales retos Post Covid para la […]

Elementos fundamentales acerca de esta Reunión: *Objetivo: Compartir los resultados del trabajo que un equipo de profesionales Senior (+20 años experiencia HR) de nuestra comunidad ha llevado a cabo sobre la Nuevas Posiciones & Roles HR Multipaís. Esta sesión se enmarca en la presentación de resultados de los trabajos de nuestro Proyecto Senior International HR. *Ámbito: General HR *Nivel […]

  El objetivo de la 1era. y 2da sesión fue el Análisis & debate sobre los aspectos prácticos de Identificación y Gestión & Coordinación de las regulaciones Laborales derivadas de la Pandemia Covid en los países de presencia de la compañía. Esta sesión se enmarca en un ciclo de reuniones enfocadas en el análisis práctico & […]

Elementos fundamentales acerca de esta Reunión: *Objetivo: Conocer y debatir experiencias relacionadas con dificultades prácticas de la Gestión Internacional de Personas en un contexto sujeto a constantes cambios en las Restricciones Migratorias y de Viajes Internacionales. *Ámbito: Administración de la Movilidad *Nivel Organizativo recomendado: Especialista *Nivel experiencia Internacional recomendada: +1 años *Tipo de actividad: Webex IHR […]

  Elementos fundamentales acerca de esta Reunión: *Objetivo: Análisis de los principales escenarios prácticos que nos podemos encontrar en el contexto internacional en relación a la extensión de la duración de la pandemia. Esta sesión se enmarca en un ciclo de reuniones enfocadas en el análisis práctico & profundo de la gestión de los principales […]

Una nueva edición de nuestro completo Seminario de Iniciación en los aspectos prácticos de la Gestión Internacional de Personas.  El seminario se compone de varias sesiones, distribuidas a lo largo de diferentes semanas a través de webex, siendo posible participar en una o varias de ellas. Todos los ponentes son profesionales con experiencia significativa y se encuentran […]

Elementos fundamentales acerca de esta Sesión: *Objetivo: En este bloque del evento Semana IHR Providers se llevará a cabo el análisis de retos y aspectos prácticos de actualidad en los ámbitos Laboral & Seguridad Social internacional *Ámbito: Administración Movilidad *Actividad sin criterios específicos de Nivel Organizativo y Experiencia Internacional *Asistencia: Necesarios nombre & email para registro y acceso al […]

Elementos fundamentales acerca de esta Sesión: *Objetivo: En este bloque del evento Semana IHR Providers se tratarán las restricciones migratorias, resistencia de las propias familias ante las incertidumbres, reducción de costes, etc …. ¿Caminamos hacia una movilidad internacional sin familia? ¿Cómo podemos gestionar estas dificultades? *Ámbito: Administración Movilidad, Políticas Movilidad *Actividad sin criterios específicos de Nivel Organizativo […]